A A2000 propôs um total de sete acções de formação a esta Tipologia de Intervenção, todas elas a realizar no Peso da Régua com o objectivo de promover o desenvolvimento de competências profissionais, sociais e pessoais junto de grupos excluídos ou socialmente desinseridos, tendo em vista a aquisição de capacidades que lhes permitam integrar ou concluir acções de formação que confiram certificação e/ou a reintegração no mercado de trabalho.
A maioria das acções previstas destina-se à população de etnia cigana residente, maioritariamente no Bairro das Alagoas. Esta população denota bastantes lacunas ao nível das competências pessoais e sociais o que, associado a questões marcadamente culturais, dificulta o desenvolvimento de mecanismos de inserção e integração comunitária, social e laboral. A especificidade da cultura cigana leva a que o desenho das intervenções seja definido de acordo com as necessidades dos actores envolvidos, procurando desta forma potenciar as sinergias existentes e desenvolver um trabalho integrado e transversal relativamente a esta comunidade específica.
Desta forma, e tendo em conta a caracterização efectuada sobre a população-alvo, as acções previstas estarão divididas de acordo com 3 subgrupos:
Para as crianças maiores de 10 anos e jovens até aos 17 anos direccionam-se as acções:
– Corpo como Instrumento de Comunicação;
– Tomada de Decisão Vocacional e Profissional.
Para jovens e adultos desempregados pretende-se implementar um conjunto diversificado de acções:
– Treino de Competências Sociais;
– Desenvolvimento Pessoal;
– Resolução de Conflito;
– Gestão Doméstica.
Para os indivíduos em situação de tratamento de dependência de álcool e/ou drogas definiram-se duas acções:
– Treino de Competências Sociais e Desenvolvimento Pessoal;
– Instalação e Operação de Sistemas Informáticos.
Este projecto, devido aos grupos populacionais a que se dirige, envolve uma Equipa Multidisciplinar de acompanhamento, pois mais do que obterem formação específica sobre uma temática, pretende-se que esta contribua para a sua integração sócio-profissional plena. Esta equipa trabalhará as questões paralelas à formação e que tem a ver com problemas familiares, judiciais, etc., pois o projecto irá estabelecer uma parceria que envolve os principais agentes institucionais concelhios, para que seja possível desenvolver um trabalho concertado, eficaz e eficiente, adequado às necessidades identificadas e voltado para o empowerment e para a participação cívica activa.
